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張倫赴振興海南公司調(diào)研指導(dǎo)工作

來源:四川產(chǎn)業(yè)基金 發(fā)布日期:2025-01-14 4275

近日,四川振興集團(tuán)黨委委員、職工董事、工會(huì)主席張倫赴川振興集團(tuán)(海南)有限公司調(diào)研指導(dǎo)工作。調(diào)研期間,張倫針對公司供應(yīng)鏈新項(xiàng)目拓展、逾期項(xiàng)目處置、基金業(yè)務(wù)開拓、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面多次召開會(huì)議,認(rèn)真聽取匯報(bào),深入開展談心談話,并就2025年度重點(diǎn)工作進(jìn)行安排部署。

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張倫指出,要以實(shí)際行動(dòng)貫徹落實(shí)好家遠(yuǎn)董事長赴瓊到司視察的指示精神。疾風(fēng)知?jiǎng)挪?,歲寒識貞木。在振興海南公司遇挫艱難之時(shí),即是挺膺擔(dān)當(dāng)之際。一是堅(jiān)定信心,在趕海中追夢自貿(mào)港。夢遠(yuǎn)追達(dá),愿艱持圓。要以封關(guān)為契機(jī),結(jié)合實(shí)際做好機(jī)遇研判;要以集團(tuán)為依托,發(fā)揮優(yōu)勢做好業(yè)務(wù)承接;要以自強(qiáng)為根本,行穩(wěn)致遠(yuǎn)做好持續(xù)發(fā)展。二是提振精神,在正名中做優(yōu)主業(yè)務(wù)。聚焦“2+N”中的基金投資、供應(yīng)鏈業(yè)務(wù),開拓“N”中的新增長點(diǎn)、發(fā)力點(diǎn)、支撐點(diǎn)。要全面優(yōu)化供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)體系,嚴(yán)風(fēng)控、保指標(biāo);要拓寬做實(shí)基金投資業(yè)務(wù),重協(xié)同、抓新增;要積極挖掘新的業(yè)務(wù)機(jī)會(huì),統(tǒng)資源、創(chuàng)模式。三是事不避難,在攻堅(jiān)中消減風(fēng)險(xiǎn)包。針對逾期項(xiàng)目“一項(xiàng)一策”一抓到底,務(wù)見成效。要實(shí)行逾期項(xiàng)目處置“責(zé)任制”,經(jīng)營班子主要負(fù)責(zé)人總牽頭,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,專班專人落實(shí)到位;要充分吸納相關(guān)案例“可鑒點(diǎn)”,廣泛收集研究典型案例,動(dòng)態(tài)了解省屬企業(yè)類似項(xiàng)目處置情況,深入剖析借鑒有效方法;要實(shí)事求是列出工作“時(shí)間表”,按集團(tuán)要求分輕重緩急,制定階段目標(biāo)、節(jié)點(diǎn)計(jì)劃并及時(shí)調(diào)整更新。四是注重團(tuán)隊(duì),在砥礪中打造盾掘機(jī)。深入推進(jìn)公司組織架構(gòu)及人事改革。要高度重視干部隊(duì)伍的建設(shè),務(wù)求德才兼?zhèn)?,尤其是要把好“進(jìn)門關(guān)”、做好“使用關(guān)”、用好“淘汰關(guān)”;要高度重視激勵(lì)約束機(jī)制,務(wù)求獎(jiǎng)罰分明,一方面努力爭取實(shí)行新老區(qū)別對待,另一方面落實(shí)落細(xì)工資總額分配制度;要高度重視干事創(chuàng)業(yè)氛圍,務(wù)求團(tuán)結(jié)奮進(jìn),特別是要講團(tuán)結(jié)、形成強(qiáng)合力,講奮進(jìn)、堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),講實(shí)效、倡導(dǎo)多貢獻(xiàn)。五是廉潔從業(yè),在嚴(yán)管中筑牢防腐堤。做好制度的“廢、改、立”工作,實(shí)現(xiàn)對業(yè)務(wù)流程的全覆蓋。一要以嚴(yán)的紀(jì)律做準(zhǔn)則,一秉至公。要敬畏紀(jì)律,不抱僥幸心理,挺公在前;要遵守紀(jì)律,不打任何折扣,絕不徇私;要督導(dǎo)紀(jì)律,不漏空白盲點(diǎn),狠抓落實(shí)。二要以嚴(yán)的要求做基調(diào),一身正氣。要以身作則做示范,喊響向我看齊;要較真逗硬強(qiáng)監(jiān)管,敢于刺刀見紅;要干凈干事創(chuàng)業(yè)績,確保風(fēng)清氣正。三要以嚴(yán)的措施做保障,一以貫之。業(yè)務(wù)流程要科學(xué)化,突出規(guī)范性;選人用人要程序化,突出公正性;重大決策要透明化,突出合理性。

張倫強(qiáng)調(diào),振興海南公司全體干部員工要認(rèn)真做好2024年度工作總結(jié),深刻反思,知恥后勇,并提早謀劃推進(jìn)2025工作。要按照集團(tuán)“三年成長,五年成型,十年成勢”的總要求,不忘初心,矢志不渝扎根自貿(mào)港;直面問題,共克時(shí)艱吹響沖鋒號;敢于擔(dān)當(dāng),爭創(chuàng)業(yè)績做實(shí)橋頭堡;守牢底線,正風(fēng)肅紀(jì)織密防護(hù)網(wǎng)。百舸爭流,奮楫者先;千帆競發(fā),勇進(jìn)者勝。在2025年,公司上下要提振精氣神,敢于拼闖創(chuàng);要多維策劃、多向開拓、多極支撐、多點(diǎn)發(fā)力;要重整行裝再出發(fā),朝乾夕惕向未來。人人都要努力出活、出色、出彩,勵(lì)精圖治,奮發(fā)有為,同舟共濟(jì),攻堅(jiān)克難,全力推動(dòng)振興海南公司以新的風(fēng)貌、新的姿態(tài)、新的業(yè)績開創(chuàng)出工作的嶄新局面。

(供稿/振興海南 編輯/李博 校對/許茜 責(zé)編/陽博 編審/華熙)


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